OKR工作法概述与实践案例- 飞书系统 - Feishu
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5W1H之What：明确工作内容 - 飞书文档
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个人的okr计划怎么写- 飞书官网
https://www.feishu.cn/template/personal-okr-managementOKR是什么意思啊：目标与关键结果简介. OKR（Objectives and Key Results）是一种流行的目标设定和跟踪方法，旨在帮助个人和团队明确目标并 ...
团队OKR管理任务跟进 - 飞书
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给定链接所涉事件的影响及应对措施探讨 - 飞书文档
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AI Agent（或者LLM Agent）深度讲解——组成、方法、案例及展望
https://docs.feishu.cn/article/wiki/Vo4kwaphgi7wlfktRzzcYeahnxb工作如此，生活也同样需要“Copilot”，“出门问问”创始人李志飞认为大模型的最好工作，是做人类的“Copilot”。 （3）智能体（Agent）模式。人类设定目标和提供必要的资源（例如计算 ...
目标管理与分解的艺术- 飞书系统 - Feishu
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实践案例：如何创建游戏搭子？ - 飞书文档
https://docs.feishu.cn/v/wiki/MgWgw5Zpfie8h9kfx4OcUUiYnJc/a9... 方法，并分别分析它们的优缺点。” 3. 模型的局限性. 虽然提示工程能大大提高模型的 ... 扩展类应用要求模型对给定的信息进行扩展，生成更加丰富或详细的内容。这类 ...